Se refiere a las preferencias por ciertos aspectos relacionados con la vida laboral.

Se consideran los siguientes:

1. - La situación profesional: se distingue entre asalariado o autónomo
2. - El tamaño de la empresa u organización donde trabajar: se distingue entre empresa pequeña o grande
3. - El sector de ocupación al que pertenece la empresa: se distingue entre sector privado o público